Translation of "Hr leadership" in German

With more than 20 years of international experience in HR leadership roles across a range of sectors including at Daimler AG, Carl-Zeiss Vision, Microsoft and most recently Deutsche Telekom, Frank will be instrumental in upskilling and growing a diverse and agile workforce.
Mit mehr als 20 Jahren internationaler Erfahrung in HR-Führungspositionen in unterschiedlichen Branchen, darunter bei der Daimler AG, Carl-Zeiss Vision, Microsoft und zuletzt der Deutschen Telekom, wird Elke Frank maßgeblich dazu beitragen, eine vielfältige und aufgeschlossene Belegschaft aufzubauen.
ParaCrawl v7.1

The Aditya Birla Group has been ranked fourth in the world and first in Asia Pacific in the 'Top Companies for Leaders' study 2011, conducted by Aon Hewitt, Fortune Magazine and RBL (a strategic HR and leadership Advisory firm).
Die Aditya Birla Group rangiert weltweit an 4. Stelle und an 1. Stelle im Raum Asien-Pazifik in der Studie "Top-Unternehmen für Führungskräfte" von 2011, unter der Leitung von Aon Hewitt, Fortune Magazine und RBL (einem HR- und Führungskräfte-Beratungsunternehmen) durchgeführt wurde.
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He works as a certified trainer and coach and has specialised in Change Management, HR Strategy, Leadership and Digital Transformation.
Er arbeitet als zertifizierter Trainer und Coach und ist spezialisiert auf die Themen Change Management, HR Strategie, Leadership und Digital Transformation.
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Prior to joining Seagate in 2006, Cleveland held HR leadership roles at notable high-technology systems, software, semiconductor and aerospace companies, including Synopsys, Xilinx and VLSI.
Bevor er 2006 bei Seagate einstieg, besetzte Cleveland HR-Führungspositionen bei namhaften High-Tech-System-, Software-, Halbleiter- und Raumfahrtunternehmen, darunter Synopsys, Xilinx und VLSI.
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Professor Martensen works as a certified trainer and coach and specialises in change management, HR strategies, leadership and digital transformation.
Professor Martensen arbeitet als zertifizierter Trainer und Coach und ist spezialisiert auf die Themen Change Management, HR-Strategie, Leadership und Digital Transformation.
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