Translation of "Peer relationship" in German

Zur Beschleunigung des Prüfungsprozesses sollten der Arbeitsablauf bei der Gegenprüfung und die Beziehungen zwischen Antragstellern, Mitgliedstaaten, der Europäischen Behörde für Lebensmittelsicherheit (EBLS) und der Kommission sowie die Verpflichtungen aller beteiligten Parteien zur Durchführung des Programms angepasst werden, wobei der Grad der Sicherheit von Gesundheit und Umwelt nicht beeinträchtigt werden darf.

Die professionelle Peer-to-Peer networking und Aufbau von Beziehungen mit mehr als 200 Napa Valley Winzer ist oft mit einer Heimkehr für unsere treuesten Botschafter verglichen.

Soziale Eingebundenheit zeigt unser Bedürfnis nach starkenkollegialen Beziehungen.

Saks‘ Theorien betonten zudem die Bedeutung informellen Austauschs in Form kollegialer Beziehungen.

Peer-Beziehungen haben sich als ein wichtiger Indikator für die positive Einstellung und das Verhalten Erwachsener.

Daher sind in diesem besonderen Alter besonders romantische Peer-Beziehungen vor allem für die Jugend von Bedeutung.

Gruppen wie die National Society of Black Engineers, die Society for Hispanic Professional Engineers und die Society of Women Engineers arbeiten aktiv am Aufbau von Führungsqualitäten und Peer-Beziehungen.

Die Ausbildung von Empathie und Neugierde, zwei der drei Merkmale von Teammitgliedern, sind notwendige Voraussetzungen für gutekollegiale Beziehungen.

In dem Bericht werden Daten aus 42 Ländern über eine Bandbreite neuer Themen – wie Beziehungen zu Gleichaltrigen und familiäre Unterstützung, das schulische Umfeld, Migration, Online-Mobbing und ernste Verletzungen – mit den eher traditionellen Daten über Alkohol- und Tabakkonsum, psychische Gesundheit und Ernährungsverhalten verbunden.

Da das Jugendalter eine wichtige Entwicklungsphase sowohl für soziale Beziehungen als auch für normative Einstellungen und Verhaltensweisen darstellt, verspricht das Projekt Erkenntnisse, die auch zur Verbesserung von Präventions- und Interventionsmaßnahmen beitragen können.

Es sind solche, die „peer to peer“-Beziehungen zwischen Gleichgestellten vermitteln, also Fälle, in denen der Nutzer eine Privatperson ist.

Die Gruppe soll die beruflichen Fähigkeiten, das Selbstbewusstsein und das Wissen ihrer Mitglieder über Caterpillar verbessern und fördern, ihren Mitgliedern Möglichkeiten bieten, sich für örtliche Gemeinschaften zu engagieren und Positives zu bewirken, das berufliche Netzwerk der Mitglieder erweitern sowie konstruktive Beziehungen zu Kollegen und Mentoren aufbauen und die Mitglieder in die Lage versetzen, die Unternehmensstrategie aktiv zu unterstützen.

Die Gruppe soll die beruflichen Fähigkeiten, das Selbstbewusstsein und das Wissen ihrer Mitglieder über Caterpillar verbessern und fördern, ihren Mitgliedern Möglichkeiten bieten, sich für örtliche Gemeinschaften zu engagieren und Positives zu bewirken, das berufliche Netzwerk der Mitglieder erweitern sowie konstruktive Beziehungen zu Kollegen und Mentoren aufbauen und die Mitglieder in die Lage versetzen, die Unternehmensstrategie aktiv zu unterstützen.

Defizite beinhalten das Fehlen angemessenen Blickkontakts, Misserfolg beim Aufbau angemessener Beziehungen zu Gleichaltrigen, Fehlen spontaner Versuche sich an freudvollen Aktivitäten zu beteiligen sowie das Fehlen von abwechslungsreichen, spontanen Fantasie-Spielen.

Diese sind Autonomie, Erfolgsgefühl, Umgebung, Meinungsfreiheit, Zielsetzung, Weiterentwicklung, Management-Unterstützung, Sinnstiftende Arbeit, Organisational Fit, Kollegiale Beziehungen, Anerkennung, Entlohnung, Strategie und Arbeitspensum.

Aber anstatt es als ein binäres System zu betrachten, konzentrieren wir uns auf alle, die wir Zuschauer nennen, und ein Zuschauer wird als jemand definiert, der nicht als Täter oder Opfer in einer sich abspielenden Situation agiert, also in anderen Worten, Freunde, Mannschaftskameraden, Kollegen, Mitarbeiter, Familienmitglieder, jene von uns, die nicht direkt in einer Dyade der Misshandlung betroffen sind, aber wir sind sozial, in der Familie, der Arbeit, der Schule und in anderen Beziehungen unter Kameraden mit Menschen verbunden, die sich möglicherweise in solch einer Situation befinden. Was können wir tun?

Zum Beispiel ruft der Satz „Ich kann mich auf die Unterstützung meiner Kollegen verlassen, wenn ich sie benötige.“ Ihre Mitarbeiter dazu auf, über ihre Beziehungen zu ihren Kollegen nachzudenken und eine wohlüberlegte Antwort zu geben.